Die Weiterbildung zum Veto-Prinzip® in Brandenburg

Spätestens seit der Pandemie-Erfahrung und im Angesicht von Klimawandel und anderen kommenden Herausforderungen müssen wir einsehen, dass es keinen sicheren, vorhersehbaren Alltag gibt und dass die Welt, in der wir leben, komplex und mehrdeutig ist und sich in ständigem Wandel befindet.

In unseren Strukturen und Institutionen wurde den allermeisten von uns bisher vermittelt, dass wir durch Leistung und Anpassung an allgemein gültige Normen unser Lebensglück verbessern können. Dies ist nicht mehr der Fall. Denn bestehende Normen können der Komplexität und schnellen Wandelbarkeit unserer Welt nicht mehr standhalten.

Wir müssen verstehen, dass wir es nicht schaffen können, die Welt und unseren Alltag vollständig zu kontrollieren, um sicher leben zu können. Sicherheit gewinnen wir nur dadurch, dass wir lernen, in immer neuen, unbekannten und unvorhersehbaren Lebensumständen unsere eigenen Fähigkeiten zu stärken, in uns selbst zu vertrauen und auf dieser Basis mit anderen zu kooperieren. Genau das aber wurde den meisten von uns bisher systematisch aberzogen. Denn in vielen Schulen ging und geht es immer noch darum, die „Eins“ zu bekommen, die nächste Prüfung zu bestehen und uns in diesem Anpassungssystem in Konkurrenz mit anderen zu begeben.

Was jetzt sinnvoll ist zu lernen, ist nicht, wie wir die nächste Prüfung bestehen – sondern wie wir konstruktiv damit umgehen, wenn wir durchfallen. Oder wenn die Prüfung plötzlich nichts mehr wert ist. Wir können lernen, Regie über unser Leben zu führen, auch wenn sich das Drehbuch unseres Alltags täglich ändert: Beruf. Beziehungen. Partnerschaften. Leben.

Schon sehr bald wird nicht mehr die größte Anpassungsleistung oder die beste Note Erfolg und Lebensglück bringen, sondern die Fähigkeit sich selbst zu kennen, zuversichtlich auf krisenhafte Situationen zu reagieren, die eigenen Potenziale sinnstiftend einsetzen zu können und auf dieser Basis mit anderen zu kooperieren – in immer neuen, herausfordernden Situationen, zu denen es noch keine fertige Anleitung in der Schublade gibt, die uns Orientierung geben könnte.

Es wird Zeit, dass wir den Glauben daran und die konkreten Kompetenzen dafür entwickeln, nicht länger Opfer der sich ständig verändernden Umstände zu sein, sondern aktive Gestalter*innen unserer Welt zu werden – unserer Beziehungen, unseres Alltags und unserer gemeinsamen Zukunft.

Lebensglück und Selbstbestimmung lassen sich nicht über Anpassung und Unterwerfung herstellen, sondern nur über die Fähigkeit, in wechselnden Zeiten im Inneren stabil, autonom, tatkräftig und kooperativ zu bleiben. Und auf dieser Basis Führung zu übernehmen.

Dies zu erreichen ist die derzeit größte Herausforderung. Und gleichzeitig die vielversprechendste und hoffnungsvollste.

Maike Plath, Erfinderin des Veto-Prinzips und Entwicklerin der Weiterbildung

Die Weiterbildung ist offen für alle Menschen, die sich mit dem Veto-Prinzip® auseinandersetzen möchten. Einige Teilnehmer*innen machen vorab einen 1,5 tägigen Veto-Workshop in Berlin, um das Konzept vorab etwas kennenzulernen.

Die Weiterbildung ist – unabhängig von beruflichen Abschlüssen – offen für alle Menschen, die lernen möchten, auf integre Weise ein Leben in Verantwortung für sich und andere zu führen. Sie richtet sich insbesondere an Personen, die in Führungsverantwortung sind, in eine Führungsposition oder ein neues berufliches Feld hineinwachsen wollen oder in ihrem privaten, beruflichen oder politischen Umfeld Resilienz und Verantwortung bei sich und anderen entwickeln und stärken möchten. Sei dies in Firmen, Organisationen, Schulen oder in persönlichen Beziehungen.

Ja, am Ende der Weiterbildung gibt es ein Zertifikat, welches die Teilnahme an den 5 Modulen bestätigt.

Die Weiterbildung zum Veto-Prinzip® findet aktuell 2x jährlich am Werbellinsee bei Berlin sowie 1x jährlich am Walensee (Schweiz) statt.

Im Falle eines Rücktrittes von der Teilnahme an der Weiterbildung werden folgende Gebühren für die Stornierung erhoben:

• bis 90 Tage vor Veranstaltungsbeginn: 250,- Bearbeitungs-Gebühr
• bis 60 Tage vor Veranstaltungsbeginn: 20% der Weiterbildungs-Kosten
• bis 30 Tage vor Veranstaltungsbeginn: 50% der Weiterbildungs-Kosten
• weniger als 30 Tage vor Veranstaltungsbeginn: 100% der Weiterbildungs-Kosten.

Die Stornierungsgebühr entfällt, wenn selbstständig ein Ersatz gefunden wird.

Grundsätzlich besteht kein Anspruch, die verpassten Module nachzuholen. Wir verschicken im Anschluss an jedes Modul ein ausführliches Protokoll, um die Inhalte nachzulesen. Zudem hat es sich bewährt, sich in der Gruppe eine Person zu suchen, die im Anschluss an das verpasste Modul zum Beispiel in einem Telefonat oder Online Call über die Inhalte berichtet.

Hinweise zu psychischen Prozessen

Das Veto-Prinzip® ist kein therapeutischer, sondern ein psychoedukativer Ansatz. Ein wichtiger Teil der Weiterbildung zum Veto-Prinzip® ist das Erlernen von Introspektion als Voraussetzung für Resilienz. Introspektion bedeutet, dass ich mich selbst in meinem beruflichen und privaten Umfeld bewusst wahrnehmen und in Konfliktsituationen für mich sorgen kann. Wir arbeiten dabei u.a. an biografischen Themen (Prägung, Glaubenssätze, Projektionen…).

Die Weiterbildungs-Module sind keine therapeutischen Workshops. Dennoch können bei der Arbeit an inneren Prozessen Gefühle ausgelöst und existierende psychische Probleme verstärkt werden.

Ziel der Arbeit ist die Stärkung der eigenen Integrität und des Selbstwertgefühls. Die Instrumente des Veto-Prinzips® bieten hierbei größtmöglichen Schutz und Trainingsmöglichkeit für die Wahrung der eigenen innere Grenzen. Die Instrumente sind u.a. Demokratische Führungsjoker (Veto-Recht), Selbstführungsprinzip durch Auswahlmöglichkeiten, Skalenprinzip z.B. einfach – komplex / Grenze – Wagnis.

Die Weiterbildungsleitung hat das Veto-Prinzip® aus ihrer langjährigen Erfahrung heraus entwickelt und arbeitet sensibel und behutsam (nach bestem Wissen und Gewissen) mit den Instrumenten und Themen.

Nichtsdestotrotz fühlen wir uns verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass psychische Prozesse nicht linear verlaufen und aus diesem Grund nicht vorhersagbar sind. Wir (Leitung und Tandem) sind keine ausgebildeten Therapeut*innen und übernehmen keine Haftung für psychische Belastungen während und in Folge der Weiterbildung. An dieser Stelle muss therapeutische Hilfe in Anspruch genommen werden.